軟件開發(fā)測試有前途嗎（軟件測試開發(fā)是干什么的）
本篇文章給大家談?wù)勡浖_發(fā)測試有前途嗎，以及軟件測試開發(fā)是干什么的對應(yīng)的知識點(diǎn)，希望對各位有所幫助，不要忘了收藏本站喔。
本文目錄一覽：
- 1、現(xiàn)在學(xué)軟件測試還有前途嗎？
- 2、軟件測試前景如何，前景怎么樣
- 3、軟件測試現(xiàn)在前景怎么樣？
- 4、軟件測試工程師前景如何？
- 5、軟件測試工程師前景怎么樣有發(fā)展嗎
- 6、軟件測試和前端開發(fā)哪個(gè)更有前途？
現(xiàn)在學(xué)軟件測試還有前途嗎？
完全可以，而且前途一片光明。不管是做什么規(guī)模的項(xiàng)目，不管是大項(xiàng)目還是中小項(xiàng)目都是需要做軟件測試的。軟件測試技術(shù)員行業(yè)發(fā)展前景人才豁口大我國軟件測試人才缺口巨大，并有日漸擴(kuò)張的趨向。千鋒教育就有線上免費(fèi)的軟件測試公開課，。
零基礎(chǔ)轉(zhuǎn)行做軟件測試當(dāng)更容易上手，基礎(chǔ)差或者沒有行業(yè)背景都能轉(zhuǎn)行。千鋒官網(wǎng)每日更新最新軟件測試基礎(chǔ)知識內(nèi)容，鞏固日常學(xué)習(xí)中的基礎(chǔ)技能。更有免費(fèi)的軟件測試視頻教程幫助學(xué)員快速學(xué)習(xí)。軟件測試腦力強(qiáng)度不大，相對來說比較適合大多數(shù)人的，而且軟件測試零基礎(chǔ)也能學(xué)，對年齡和性別沒有限制，前端技術(shù)層面要求相對會高一點(diǎn)。而且薪資也是非常可觀的，一般上崗薪資是在7000以上的，工作一年，工作基本是在萬元以上的。千鋒將在高校、企業(yè)、學(xué)員和各方合作伙伴支持下，努力成為一個(gè)有情懷、有良心、有品質(zhì)的一流教育機(jī)構(gòu)，為國家培養(yǎng)更多高質(zhì)量數(shù)字技能人才。公司已與國內(nèi)20000余家軟件測試相關(guān)企業(yè)建立人才輸送合作關(guān)系 ，每年培養(yǎng)泛軟件測試人才近2萬人，十年間累計(jì)培養(yǎng)超10余萬泛軟件測試人才 ，累計(jì)向互聯(lián)網(wǎng)輸出學(xué)科視頻880余套，累積播放量超9700萬余次。
軟件測試前景如何，前景怎么樣
互聯(lián)網(wǎng)的逐步普及，電腦已進(jìn)入到千家萬戶，現(xiàn)在越來越多的人開始接觸到軟件應(yīng)用，如：游戲、平時(shí)處理圖片的軟件，大到銀行等用到的系統(tǒng)，都是通過軟件開發(fā)出來的，在軟件開發(fā)的過程中，軟件測試在后期中占有相當(dāng)重要的比例。到目前為止，軟件行業(yè)發(fā)展最快，需要的人才最大，人才缺口也是相當(dāng)?shù)拇蟮?。在未?0年，軟件工程師、軟件測試工程師都是非常具有發(fā)展前景的職業(yè)。
軟件行業(yè)發(fā)展十分的迅速，必定需要更多的軟件測試人才，所以，軟件測試工程師在未來10年都是相當(dāng)具有就業(yè)發(fā)展前景的職業(yè)!
1、軟件行業(yè)處于高速發(fā)展期：從軟件測試所屬企業(yè)的發(fā)展情況、軟件測試從業(yè)人員的職業(yè)發(fā)展階段、年齡情況等數(shù)據(jù)分析表明，軟件測試職業(yè)正處于高速發(fā)展期。
2、崗位需求量巨大：軟件測試職業(yè)崗位空缺巨大，一方面整個(gè)軟件測試行業(yè)人才量需要趕上與開發(fā)崗位1：1配比的空缺，另一方面，高端軟件測試工程師和軟件測試管理人才也極其缺乏。
3、薪水提升空間大：62%以上的軟件測試從業(yè)人員月薪在3000元以上，與其他一般行業(yè)相比明顯較高，而且36%的從業(yè)人員還處于初級軟件測試員崗位，面臨收入的快速增長期。
4、無任何性別歧視：2010年中國人口男女性別比例大約116：100，軟件測試行業(yè)男女性別比例117：100，可以表明，在軟件測試行業(yè)完全不存在性別歧視。而且女性細(xì)心、耐心的特點(diǎn)相比于男性還有明顯的優(yōu)勢。
軟件測試現(xiàn)在前景怎么樣？
挺不錯(cuò)啊的，比如發(fā)展路線廣可選擇的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)眾多，例如金融、通信、電商、保險(xiǎn)、銀行、游戲等各大行業(yè)，也沒有沒有性別短板。然后是晉升空間大，因?yàn)檐浖男枨蠓治龅疆a(chǎn)品開發(fā)再到產(chǎn)品維護(hù)，都是離不了測試，而件測試崗位分有功能測試、自動化測試、測試開發(fā)、性能測試、安全測試等等，越往后晉升，薪資就會越高，同樣的，可以選擇的發(fā)展路線也就會越寬。當(dāng)然，還有最重要的一點(diǎn)，就是軟件測試不同于其他技術(shù)類崗位需要具備很強(qiáng)的專業(yè)性才能入門，它只需要通過短期的培訓(xùn)就可以勝任相應(yīng)的軟件測試工作?。而關(guān)于這一點(diǎn)，我弟弟就是深有體會的，畢業(yè)后因?yàn)橐咔榈脑蚝茈y找到合適的工作，就和朋友一起找了一家培訓(xùn)機(jī)構(gòu)學(xué)習(xí)軟件測試，名稱叫檸檬班， 是一家線上機(jī)構(gòu)，至于為何選線上，主要還是他們覺得學(xué)費(fèi)便宜，學(xué)習(xí)也比較自由，就選了。之后，在里面學(xué)了大概四個(gè)多月的時(shí)間，就開始找工作，花了十天左右，就面試成功了一個(gè)功能測試的崗位。所以，由此可以得知，目前軟件測試不僅是入門最容易的，前景也是不容小窺的。
軟件測試工程師前景如何？
測試工程師，軟件質(zhì)量的把關(guān)者，工作起點(diǎn)高，發(fā)展空間大。我國的軟件測試職業(yè)還處于一個(gè)發(fā)展的階段，所以測試工程師具有較大發(fā)展前景。
傳統(tǒng)的軟件行業(yè)還是以軟件測試工程師為主，但是在新興的互聯(lián)網(wǎng)行業(yè)大多還是以QA來命名這個(gè)職位，也就是質(zhì)量保證。
擴(kuò)展資料：
測試人員
1、編寫測試計(jì)劃、規(guī)劃詳細(xì)的測試方案、編寫測試用例。
2、根據(jù)測試計(jì)劃搭建和維護(hù)測試環(huán)境；
3、執(zhí)行測試工作，提交測試報(bào)告。包括編寫用于測試的自動測試腳本，完整地記錄測試結(jié)果，編寫完整的測試報(bào)告等相關(guān)的技術(shù)文檔；
4、對測試中發(fā)現(xiàn)的問題進(jìn)行詳細(xì)分析和準(zhǔn)確定位，與開發(fā)人員討論缺陷解決方案。
5、提出對產(chǎn)品的進(jìn)一步改進(jìn)的建議，并評估改進(jìn)方案是否合理；對測試結(jié)果進(jìn)行總結(jié)與統(tǒng)計(jì)分析，對測試進(jìn)行跟蹤，并提出反饋意見。
6、為業(yè)務(wù)部門提供相應(yīng)技術(shù)支持，確保軟件質(zhì)量指標(biāo)。
軟件測試工程師前景怎么樣有發(fā)展嗎
1、軟件測試工程師在一家軟件企業(yè)中擔(dān)當(dāng)?shù)氖恰百|(zhì)量管理”角色，他的職責(zé)是及時(shí)糾錯(cuò)及時(shí)更正，確保產(chǎn)品的正常運(yùn)作。
軟件測試是個(gè)可以很快入門的職業(yè)，門坎不高。
對于剛剛畢業(yè)的學(xué)生，如果希望今今后事軟件開發(fā)，那么先從事一段時(shí)間的測試可能更有利于今后的編程；而對于具有多年編程經(jīng)驗(yàn)的程序員，如果改行做測試，更容易提高技術(shù)。
2、在北美，軟件測試工程師因不同的級別，獲取的薪資是不一樣的，特別是近幾年，由于越來越備受重視，所以薪資也節(jié)節(jié)高升。
現(xiàn)在起薪已經(jīng)在 5 萬左右；若經(jīng)驗(yàn)豐富的話，薪資可以拿到八九萬。
實(shí)際上，現(xiàn)在就業(yè)市場上最難找到的不是最佳程序員，而是最佳軟件測試工程師 ! 因?yàn)槊鎸浖囊?guī)模越來越大，應(yīng)用的復(fù)雜度和集成性越來越高，各種新的軟件開發(fā)技術(shù)不斷應(yīng)用，特別是一些重要領(lǐng)域如國防、銀行、金融、通訊、航天等，他們對軟件質(zhì)量要求很高，使得軟件測試工程師已變的炙手可熱。
目前大中型軟件開發(fā)與測試人員比率接近 1 ： 2 ，巨大的市場空缺，使軟件測試工程師從初級到高級，只需要 1 年甚至更短的時(shí)間來完成。
所以作為一名軟件測試工程師，未來的發(fā)展空間是非常廣闊的。
3、“軟件測試工程師是一個(gè)越老越吃香的職業(yè)?！?著名軟件測試專家、清華大學(xué)教授鄭人杰教授說。
他告訴記者軟件測試工作是對質(zhì)量的把關(guān)，其中包含技術(shù)及管理等方面的工作，工作相對穩(wěn)定，對年齡沒有限制。
而且隨著項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的不斷增長和對行業(yè)背景的深入了解，會越老越吃香。
對于鄭人杰教授對測試員的職業(yè)壽命的看好，資深測試專家、北大測試負(fù)責(zé)人肖睿非常贊同。
他認(rèn)為軟件測試員的一生如同一名醫(yī)生的一生，隨著職業(yè)閱歷和臨床經(jīng)驗(yàn)的豐富累積，到一定的年齡他們通過“望聞問切”就能知道毛病出在什么地方。
因此，有人說軟件測試員和醫(yī)生是最不需要用“青春”來保證和延續(xù)自己職業(yè)壽命的職業(yè)。
4、20多年來鄭人杰教授一直軟件測試領(lǐng)域工作，如今70多歲的鄭教授還在為軟件企業(yè)“坐診”。
一些出版社為了出版他的《計(jì)算機(jī)軟件測試技術(shù)》幾乎成了他家的?？?。
作為我國軟件測試行業(yè)的“泰斗”，他見證了中國軟件測試業(yè)20年來的發(fā)展歷程。
“軟件測試工程師地位”翻天覆地“的變化，源自信息產(chǎn)業(yè)的發(fā)展以及軟件企業(yè)自身、用戶成熟度的不斷加深?！?鄭人杰教授表示。
一方面，計(jì)算機(jī)使用越來越普及，越來越多的領(lǐng)域使用了計(jì)算機(jī)，特別是一些重要領(lǐng)域如國防、銀行、金融、通訊、航天等，他們對軟件質(zhì)量要求很高。
同時(shí)一些重大事故的發(fā)生，也引發(fā)了人們對軟件質(zhì)量的關(guān)注。
如2002年歐洲載重10噸的阿麗亞娜5型火箭發(fā)射失敗，最后證實(shí)是軟件質(zhì)量問題；還有國內(nèi)的一些銀行金融系統(tǒng)，因軟件質(zhì)量問題不得不暫停營業(yè)。
毋庸置疑，在經(jīng)歷了長期的不為人知和可有可無后，軟件測試工程師目前已變的炙手可熱。
隨著中國軟件市場的發(fā)展，越來越多的國外資金投向中國軟件行業(yè)。
據(jù)報(bào)道，中國軟件外包市場的潛力和機(jī)會已遠(yuǎn)遠(yuǎn)超過軟件王國印度，不過由于軟件人才的嚴(yán)重不足致使我國軟件發(fā)展遭遇“瓶頸”。
國家為了大力培養(yǎng)軟件人才，不斷采取積極有效的措施。
前不久，國家出臺鼓勵(lì)軟件測試等高職業(yè)技能政策后，廣大青年學(xué)生對軟件測試的興趣驟然上升。
5、軟件測試是個(gè)可以很快入門的職業(yè)，門坎不高。
對于剛剛畢業(yè)的學(xué)生，如果希望今今后事軟件開發(fā)，那么先從事一段時(shí)間的測試可能更有利于今后的編程；而對于具有多年編程經(jīng)驗(yàn)的程序員，如果改行做測試，更容易提高技術(shù)。
6、軟件測試是個(gè)需求高，就職機(jī)會大的職業(yè)。
目前，我國具備軟件測試能力的人員數(shù)量和市場需求相差巨大，巨大的市場空缺，使軟件測試工程師從初級到高級，只需要 1 年甚至更短的時(shí)間來完成。
所以作為一名軟件測試工程師，未來的發(fā)展空間是非常廣闊的。
軟件測試和前端開發(fā)哪個(gè)更有前途？
軟件測試和開發(fā)是產(chǎn)品開發(fā)中同樣重要的兩個(gè)板塊，并且都有非常不錯(cuò)的職業(yè)前景。無論在哪個(gè)領(lǐng)域發(fā)展都可以給你實(shí)現(xiàn)價(jià)值的空間。而且從目前的行業(yè)發(fā)展情況來看，測試人員必須要懂一些開發(fā)，而開發(fā)人員也必須要會一些基本的測試。
所謂的好與不好，與行業(yè)無關(guān)，與你個(gè)人有關(guān)。
開發(fā)和測試是矛與盾的關(guān)系，兩者相輔相成，沒有優(yōu)劣，誰都取代不了誰，但你若想在職業(yè)發(fā)展上更加精進(jìn)，那么互相學(xué)習(xí)也是非常有必要的。
軟件開發(fā)對個(gè)人的邏輯思維能力、學(xué)習(xí)能力、數(shù)學(xué)思維方面的要求就會更高一些。只能說軟件測試的入行門檻相對于軟件開發(fā)要低一些，但并不是指軟件測試的要求就比開發(fā)低。
如果非得要在軟件開發(fā)和軟件測試做一個(gè)結(jié)論性的比較，還是比較困難的。具體要選擇哪個(gè)崗位，還是得根據(jù)自身的情況和興趣以及今后你想從事的工作來選擇。
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